ProSentinel Academy / AI
Program kompetencji AI dla organizacji
Uporządkuj wiedzę, podział odpowiedzialności i sposób pracy osób korzystających z AI. Zaczynamy od poznania organizacji, aby dopasować rozwój kompetencji do ról pracowników i rzeczywistego ryzyka.
Od rozpoznania potrzeb do planu rozwoju.
- 01
Rozpoznanie
Ustalamy zastosowania i narzędzia AI, grupy użytkowników, poziom przygotowania, ryzyka i potrzeby. Wynik: opis punktu wyjścia oraz uzgodniony zakres programu.
- 02
Podział na grupy
Rozróżniamy potrzeby osób korzystających z AI na poziomie podstawowym i profesjonalnym, kadry kierowniczej oraz zespołów IT, bezpieczeństwa, automatyzacji i zgodności. Wynik: mapa ról i rekomendowanych poziomów.
- 03
Szkolenia
Dla każdej grupy dobieramy moduły z pięciu ścieżek. Wynik: spójny plan zajęć i ćwiczenia odpowiadające procesom organizacji.
- 04
Weryfikacja
Sprawdzamy wiedzę i umiejętności praktyczne, dokumentując wyniki oraz ukończenie szkolenia. Certyfikacja wymaga pozytywnej oceny i decyzji. Wynik: dokumentacja postępów i obszarów wymagających dalszej pracy.
- 05
Rekomendacje
Wskazujemy dalsze poziomy i priorytety ograniczania ryzyka. Wynik: plan rozwoju kompetencji, podsumowanie istotnych luk i rekomendacje dla osób odpowiedzialnych.
Zakres materiału, sposób ochrony danych, format, terminy i koszt uzgadniamy przed rozpoczęciem. Do pierwszej rozmowy wystarczy opis ról i potrzeb — nie przesyłaj poufnych dokumentów.
Moduły dopasowane do roli i sektora
Programy branżowe korzystają ze wspólnego systemu Academy. Moduły i tematykę ćwiczeń uzgadniamy z organizacją. Poniższa lista przedstawia grupy odbiorców i sektory, a nie odrębne programy z otwartymi zapisami.
- Kadra zarządzająca
- Administracja
- HR
- Działy prawne
- Compliance
- Sprzedaż
- Marketing
- Transport i logistyka
- Cyberbezpieczeństwo
- Analitycy
- Sektor bezpieczeństwa
Kompetencje personelu i odpowiedzialne użycie AI
Program wspiera organizacje w rozwijaniu kompetencji personelu potrzebnych do świadomego i odpowiedzialnego wykorzystania systemów AI. Aktualne materiały Komisji Europejskiej podkreślają dopasowanie działań do roli, doświadczenia i kontekstu użycia. Nie wskazują jednego obowiązkowego certyfikatu. Ocenę obowiązków prawnych trzeba odnieść do konkretnego zastosowania.
Jest to własny system certyfikacji kompetencji ProSentinel Academy. Nie stanowi kwalifikacji państwowej, regulowanej, stopnia akademickiego ani certyfikatu ISO.
Materiały Komisji EuropejskiejIndywidualna propozycja dla zespołu
Ofertę przygotowujemy indywidualnie, uwzględniając cele szkolenia, poziom uczestników i formę realizacji. Zakres oraz warunki finansowe ustalamy podczas rozmowy, przed potwierdzeniem udziału. Otrzymujesz propozycję obejmującą program, organizację zajęć i całkowity koszt.
Liczbę dni i wielkość grupy określa wybrany kurs. Większe zespoły dzielimy na grupy zgodne z limitem danego poziomu. Harmonogram, miejsce, wymagania techniczne oraz zakres materiałów i wsparcia potwierdzamy w ofercie.
AI / Audyt
Audyt wykorzystania AI w organizacji
Organizacyjna i technologiczna ocena zastosowań, narzędzi, danych, dostępu, dostawców, ryzyka, nadzoru człowieka i kompetencji. Wynikiem jest opis aktualnego stanu, wskazanie istotnych luk i priorytetów działań w uzgodnionym zakresie. To zastosowanie istniejącego modułowego audytu ProSentinel; nie jest audytem certyfikacyjnym ISO, opinią prawną ani testem penetracyjnym.
Punkty odniesienia
Korzystamy z poniższych materiałów jako punktów odniesienia do programu. Nie oznacza to partnerstwa, akredytacji ani certyfikowania przez ich autorów.